8月19日，公司团委组织全团支部书记在集团公司206会议室召开全面从严治团工作会议，对公司共青团深入推进从严治团、“学习总书记讲话，做合格共青团员”教育实践及加强作风建设等相关工作进行部署。公司领导李文利等参加会议。
会上，团委书记李超跟大家一起学习了习近平总书记《在同各界优秀青年代表座谈时的讲话》《共青团三会两制一课制度（试行）》《中共济源市委关于表彰“济源十大当代愚公”的决定》，解读了豫金团（2017）3号《关于开展“学习总书记讲话做合格共青团员”教育实践的通知》，明确落实推进“一学一做”教育实践要求和“8+4”等联系青年制度。李超代表公司团委提出了改善团干工作作风的要求。要求各级团干一要多汇报，将团的工作及时向同级党的领导和行政领导汇报，争取领导的重视；二要多工作，利用团的平台，结合单位实际，多开展有利于青年进步和单位发展的工作；三要多联系青年，拉近团组织和青年职工的感情联系；四要端正态度、认真负责，争取团员青年的认可。各团支部书记对本单位团员青年基本情况和团青工作的开展情况进行了汇报，会议还对党团关系、团干的责任和使命，公司团的建设和青年工作进行了讨论。
李文利对各团支部书记工作汇报进行了点评，并提出“四讲一做”。首先，明确团支部书记工作目标要做到四讲：一是讲政治。以四个核心的意识与党中央保持一致，坚决维护党的形象和威信；二是讲作风。团支部书记是团员青年的带头人，用先进的工作作风影响带动团员青年；三是讲业绩。提高自身业务素质，引领团员青年共同进步；四是讲影响力。要亮品牌、树形象，以团的声音、团的形象开展工作，将“三会两制一课”制度落实好、常态化，要找好载体，多开展一些适合团员青年的、对生产经营起到推动作用的活动，提升团青职工凝聚力和团的号召力。其次，团的工作要做好组织建设，完善支委人员配置，吸纳优秀人才入团组织，确保基层组织队伍领导力。最后，李文利强调，创新开展自选动作，两者合一才能充分发挥团的组织优势。
各团支部书记纷纷表示，在日后工作中，做到负责任有作为、不推诿敢担当，扎实开展“学习总书记讲话，做合格共青团员”教育实践，为公司共青团改革提供坚强保障和强大动力。
